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〔記者吳柏緯／台北報導〕科技部長陳良基上任之初宣示，從今年開始要送台灣博士到矽谷取經，增加台灣博士人才的競爭力。今天再加碼，宣布將同步推動「海外人才歸國方案」，吸引博士人才回台服務。陳良基表示，台灣一年有4萬名留學生，其中一半到了美國。根據科技部近期所做的調查發現，約有6成的海外國人想返回台灣工作，但是對於台灣產業環境抱有不確定感，加上不知如何應徵，因此卻步。科技部希望能扮演橋樑，透過這項方案，降低海外人才回國障礙，不但能增加意願，而且對台灣創新產業發展也有助益。科技部提出的「海外人才歸國方案」預計從今年5月開始，鎖定45歲以下擁有中華民國國籍的海外博士級人才，每年招募100人回台灣服務，以1年為期，並由政府提供每月12.5萬元，一年最高150萬元生活補助，希望吸引海外人才返台貢獻，並強化台灣的科技實力、帶動台灣產業創新。不過這些錢也不是白領，根據科技部的規劃，循此方案歸國的博士們，需視其專長，每月至少參加10場與台灣產學研界的專業交流活動，讓這些海外人才能夠與國內產學界鏈結，一方面提供發揮的舞台，同時也能促進台灣的產業升級。至於產業界如何看待人才回流的計畫？陳良基表示，許多廠商對此樂觀其成。根據今年4月初針對科學園區中40家廠商進行調查顯示，初步有22家廠商回覆，預計可以提供380個職缺，其中大數據、行銷分析和AI就佔了約150個。目前科技部規劃將以北中南3個科學園區作為人才交流基地站。陳良基指出，各科學園區均有提供宿舍租用，園區內的學校也設有雙語部，供歸國人才子女就讀，生活環境不用太擔心，希望能讓這些人才在無後顧之憂的情形下，好好的貢獻自己的才能，為台灣產學界注入新能量。
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