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〔記者吳柏緯/台北報導〕科技部長陳良基上任之初宣示,從今年開始要送台灣博士到矽谷取經,增加台灣博士人才的競爭力。今天再加碼,宣布將同步推動「海外人才歸國方案」,吸引博士人才回台服務。陳良基表示,台灣一年有4萬名留學生,其中一半到了美國。根據科技部近期所做的調查發現,約有6成的海外國人想返回台灣工作,但是對於台灣產業環境抱有不確定感,加上不知如何應徵,因此卻步。科技部希望能扮演橋樑,透過這項方案,降低海外人才回國障礙,不但能增加意願,而且對台灣創新產業發展也有助益。科技部提出的「海外人才歸國方案」預計從今年5月開始,鎖定45歲以下擁有中華民國國籍的海外博士級人才,每年招募100人回台灣服務,以1年為期,並由政府提供每月12.5萬元,一年最高150萬元生活補助,希望吸引海外人才返台貢獻,並強化台灣的科技實力、帶動台灣產業創新。不過這些錢也不是白領,根據科技部的規劃,循此方案歸國的博士們,需視其專長,每月至少參加10場與台灣產學研界的專業交流活動,讓這些海外人才能夠與國內產學界鏈結,一方面提供發揮的舞台,同時也能促進台灣的產業升級。至於產業界如何看待人才回流的計畫?陳良基表示,許多廠商對此樂觀其成。根據今年4月初針對科學園區中40家廠商進行調查顯示,初步有22家廠商回覆,預計可以提供380個職缺,其中大數據、行銷分析和AI就佔了約150個。目前科技部規劃將以北中南3個科學園區作為人才交流基地站。陳良基指出,各科學園區均有提供宿舍租用,園區內的學校也設有雙語部,供歸國人才子女就讀,生活環境不用太擔心,希望能讓這些人才在無後顧之憂的情形下,好好的貢獻自己的才能,為台灣產學界注入新能量。

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